December 14th, 2010
လုပ္ခႏႈန္းေတြပ်က္ကုန္တယ္။ စီးပြားေရးလုပ္ငန္းေတြ ထိခုိက္ကုန္ၿပီး ရင္းႏွီးျမႇဳပ္ႏွံသူ ေတြ ကုိ ေခ်ာက္ထုတ္လုိက္တာ ျဖစ္တယ္။ထုိင္းစက္မႈလုပ္ငန္းအဖဲြ႔ခ်ဳပ္က ဆႏၵျပ ကန္႔ကြက္ေနေပမဲ့လည္း အလုပ္သမား၀န္ႀကီးဌာန က ဆက္လုပ္သြားမွာျဖစ္ၿပီး အနိမ့္ဆုံးေန႔စဥ္လုပ္ခေတြတုိးေပးေရးကုိ အတည္ျပဳဖုိ႔ ကက္ဘိနက္ကုိ ေတာင္းဆုိထားပါတယ္။ ဒီကေန႔ ကက္ဘိနက္က မီးစိမ္းျပၿပီဆုိရင္ တ ႏုိင္ငံလုံးက အလုပ္သမားေတြဟာ ၈ ဘတ္နဲ႔ ၁၇ ဘတ္ၾကား တုိးရၾကမွာ ျဖစ္ပါတယ္။“က်ေနာ့္အေနနဲ႔ ဒီလုပ္ခတုိးေပးတာကုိ အလုပ္သမားေတြကုိ ႏွစ္သစ္ကူးလက္ေဆာင္ အေနနဲ႔ ေပးခ်င္ပါတယ္” လုိ႔
အလုပ္သမား၀န္ႀကီး ခ်ာလမ္ခ်ဳိင္းဆရီအြန္က တေန႔က ေျပာပါတယ္။ ဒါေပမဲ့ စက္မႈလုပ္ ငန္းအဖဲြ႔ခ်ဳပ္အေနနဲ႔ ျပည္နယ္လုပ္ခ ေကာ္မတီက အဆုိျပဳထားတဲ့ႏႈန္းထက္ အမ်ားႀကီး ျမင့္ေနတဲ့ ဒီႏႈန္းကုိ အတည္ျပဳဖုိ႔ ဗဟုိလုပ္ခေကာ္မတီရဲ႕ ဆုံးျဖတ္ခ်က္နဲ႔ပတ္သက္ၿပီး သံ သယ ရွိေနၾကပါတယ္။
“ျဖစ္ႏုိင္မယ္ဆုိရင္ အစုိးရအေနနဲ႔ ဒီစီမံကိန္းကုိ ျပန္လည္သုံးသပ္ သင့္ပါတယ္” လုိ႔
စက္မႈလုပ္ငန္းအဖဲြ႔ခ်ဳပ္၊ ဥကၠ႒ ပယြန္ဆတ္ခ်ာဆူတီပုိးက ေျပာပါတယ္။
ဒီအျငင္းပြားစရာ စီမံကိန္းကုိ ေဆြးေႏြးဖုိ႔ အဖဲြ႔ခ်ဳပ္က တျမန္ေန႔က အစည္းအေ၀းက်င္း ပခဲ့ၿပီး၊ ေနာက္ပုိင္းမွာေတာ့ ဗဟုိလုပ္ခေကာ္မတီရဲ႕ လုပ္ခတုိးႏႈန္းက ျပည္နယ္လုပ္ခ ေကာ္မတီကတင္ျပတဲ့ လုပ္ခတုိးႏႈန္းထက္ ဘာလုိ႔အမ်ားႀကီးျမင့္ေနရတာလဲဆုိတာကုိ ရွင္းျပဖုိ႔ အစုိးရကုိ ေမးျမန္းခဲ့ပါတယ္။
“ျပည္နယ္လုပ္ခေကာ္မတီက ၂ဘတ္နဲ႔၁၀ အၾကားပဲ တုိးဖုိ႔ အဆုိျပဳတာ”ျဖစ္တယ္လုိ႔ သတင္းရင္းျမစ္တခုက ေျပာဆုိပါတယ္။ ဥပမာ၊ ျပည္နယ္လုပ္ခေကာ္မတီက ပတၳနီျပည္ နယ္မွာ ေန႔စဥ္လုပ္ခကုိ ၂ ဘတ္ပဲ တုိးဖုိ႔အဆုိျပဳခဲ့ေပမဲ့ ဗဟုိလုပ္ခေကာ္မတီက ၁၁ ဘတ္တုိးဖို႔အတည္ျပဳခဲ့ပါတယ္။ ယာလ၊ ဖန္င၊ ထရန္၊ ဆူရတ္ဌာနီ၊ ရတ္ခ်ာဘူရီ၊ ခ်ဳံဖုံ၊ ကရာဘီ၊ ဖတ္သလြန္၊ ဆတြန္၊ နခုံဆီထမၼာရတ္နဲ႔ ဆုံ ခလျပည္နယ္ေတြက အလုပ္သ မားေတြအတြက္ ျပည္နယ္ေကာ္မတီက အဆုိျပဳခဲ့တဲ့ ပမာဏထက္ ၈ ဘတ္ပုိေပးဖုိ႔ ဗဟုိ လုပ္ခ ေကာ္မတီက ႀကိဳးပမ္းေနတယ္။
ဗဟုိလုပ္ခေကာ္မတီဟာ ျပည္နယ္လုပ္ခေကာ္မတီရဲ႕စကားကုိ နားမေထာင္ဘူး။ အ သစ္ဖဲြ႔ထားတဲ့ ပညာရွင္အဖဲြ႔ရဲ႕ ေထာက္ခံခ်က္ေတြကုိပဲ အေလးထားခဲ့တယ္လုိ႔ အလယ္ ပုိင္းေဒသက စက္မႈလုပ္ငန္းအဖဲြ႔ခ်ဳပ္ကုိ ဦးေဆာင္ေနသူ ဆင္းတန္ခ်ရုိအန္းခ်ဳိင္ခ်ဳိင္က ေျပာပါတယ္။
“ဒါေၾကာင့္ လုပ္ခႏႈန္းေတြ ပ်က္ကုန္ၿပီ။ က်ေနာ္တုိ႔အေနနဲ႔ဒီလုိျဖစ္တာကုိ ခြင့္ျပဳမယ္ဆုိ ရင္ေတာ့ ႏုိင္ငံျခားရင္းႏွီးျမႇဳပ္ႏွံသူေတြကုိ ဆဲြေဆာင္ႏုိင္မွာ မဟုတ္ဘူး” လုိ႔ ဆင္းက ထုတ္ေဖာ္ေျပာဆုိပါတယ္။ ေန႔စဥ္လုပ္ခေတြ ျမင့္တက္လာတာေတြက စားေသာက္ကုန္ ထုတ္လုပ္တဲ့လုပ္ငန္းနဲ႔ အ၀တ္အထည္ လုပ္ငန္းေတြမွာ လုပ္ေနတဲ့ လုပ္ငန္းရွင္ေတြကုိ မုခ် ထိခုိက္နစ္နာမွာျဖစ္တယ္။
“က်ေနာ္တုိ႔ ၀န္ႀကီးခ်ဳပ္ဆီကုိ တုိက္ရုိက္ စာပုိ႔ မယ္” လုိ႔ စက္မႈလုပ္ငန္း ဒုတိယဥကၠ႒ တ၀ီကိခ်္ ရာတုရာရမ္းခြန္က ေျပာပါတယ္။ လုပ္ခႏႈန္းအရမ္းျမင့္ရင္ တခ်ဳိ႕စီးပြားေရးလုပ္ ငန္းေတြမွာ အလုပ္သမားေတြ ေလွ်ာ့ခ်ပစ္ရမွာျဖစ္တယ္လုိ႔ ထပ္ေျပာပါ တယ္။ ဒါေပမဲ့ ဗဟုိလုပ္ခေကာ္မတီရဲ႕ေထာက္ခံခ်က္အေပၚမွာ အေျခထားတဲ့ အလုပ္သမား၀န္ႀကီးဌာ နရဲ႕ ႀကိဳးပမ္း ခ်က္ေတြဟာ စီးပြားေရးလုပ္ငန္းရွင္ေတြအေပၚ ေျပာင္းျပန္အက်ဳိး သက္ ေရာက္မယ္ ဆုိတာေတာ့ သူ မယုံၾကည္တဲ့ အေၾကာင္း ခ်ာလမ္ခ်ဳိင္းက ေျပာပါတယ္။
“လုပ္ခတုိးတာေၾကာင့္ စီးပြားေရးလုပ္ငန္းေတြ ပ်က္ေတာ့မယ္လုိ႔ အလုပ္ရွင္ေတြ ထင္ ေနတယ္ဆုိရင္ေတာ့ ဒီေနာက္မွာ သူတုိ႔အေနနဲ႔ သက္ေသခံအေထာက္အထားေတြနဲ႔ ေရွ႕ဆက္လုပ္ရမွာျဖစ္တယ္” လုိ႔ ၀န္ႀကီးက ဆုိပါတယ္။
အလုပ္ရွင္ေတြအေနနဲ႔ လုပ္ခတုိးတာကုိ မေက်မနပ္မျဖစ္သင့္ဘူး၊ ဒီအစား လုပ္ခတုိး ေပးထားရတဲ့အတြက္ ကုန္ထုတ္စြမ္းရည္ တုိးတက္လာေအာင္ အလုပ္သမားေတြကုိ ဘယ္လုိတြန္းေဆာ္ေပးမလဲ ဆုိတဲ့အေပၚ အေလးထားသင့္တယ္လုိ႔ ခ်ာလမ္ခ်ဳိင္းက ေျပာပါတယ္။
ဒီအေတာအတြင္းမွာ အဆုိျပဳထားတဲ့ လုပ္ခႏႈန္းေတြက တကယ္ေတာ့ အလုပ္သမား ေတြလုိေနတာထက္ကုိ နိမ့္ေနတုန္းပါလို႔ ထုိင္းအလုပ္သမားေသြးစည္းေရးေကာ္မတီ ကုိယ္စားလွယ္ ၀ီလုိင္၀မ္ေဆတီယာက ေျပာပါတယ္။
“ဒါေပမဲ့ ဒီကမ္းလွမ္းခ်က္က မဆုိးပါဘူး” လုိ႔ သူမက ေျပာပါတယ္။
ဒါေပမဲ့ ေနထုိင္မႈစရိတ္အရမ္းျမင့္လာရင္ေတာ့ လုပ္ခတုိးတာေတြဟာ အလုပ္သမားေတြ ရဲ႕ ဘ၀အရည္အေသြးျမင့္မားတုိးတက္ဖုိ႔အတြက္ ဘာမွျဖစ္မွာမဟုတ္လုိ႔ ကုန္ေစ်းႏႈန္း ေတြထိန္းခ်ဳပ္ေပးဖုိ႔ကုိလည္း ၀ီလုိင္၀မ္က အစုိးရကုိ ေတာင္းဆုိခဲ့ပါတယ္။
No comments:
Post a Comment